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企業文化

尊重員工價值 共享發展成果

  • 正道精神

    高效、卓越、服務、奉獻。

  • 正道價值觀

    以人為本,誠信共贏
    高薪高效,陽光坦誠

  • 正道使命

    為顧客提供優質服務 為員工鋪設成長平臺
    為伙伴營造共贏局面 為社會做出最大貢獻

  • 正道愿景

    鑄百年卓越正道,創國際經典品牌.

"正道文化"理念體系

何為正道?

“正道”,指事物發展的正常規律;正當的途徑;正確的道理。語出《管子?立政》曰“正道捐棄,而邪事日長。” 佛教認為正道是介于自我放任與自我禁欲之間的光明之道。正道,即是中華民族的文化傳承,更是企業的生存之道。

正道文化:仁、義、禮、智、信、忠、孝、廉、毅、和十大義理,是中國傳統文化的精髓,是公司文化的本源,是云南正道集團的核心理 念。
正道文化宣揚的是仁愛精神、良善正氣、禮儀文明、科學理性、誠實守信、忠于國家、孝敬長輩、廉潔相素、剛毅堅強、和諧和平。
"云南正道集團"之“正道”,正是源于“正道文化”的古老傳承,追求“走正道路,做正道人,干正道事”的精神特質。

誠信文化

堅守誠信是正道文化的核心特點。在企業內積極構建誠信體系,為誠信訂立制度,與員工簽訂誠信協議,建立員工誠信。

 

廉正文化

廉潔正氣、陽光坦誠是正道人的辦事風格和工作作風。我們在企業內充分發揮制度的約束力、文化的熏陶力、教育的束縛力和監督的震懾力,為發展建設撐起“保護傘”,在企業內營造了風清氣正的工作格局,助推企業科學規范健康發展。

 

幸福文化

正道持續發展的內部動力,是建立在以人為本的幸福文化基石之上的,多年來我們關注每一位員工的發展,希望通過切實的關懷行動獲得員工尊重。

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